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[新頭殼newtalk] 立法院昨（7）日通過性別平等教育法部分條文，明定有性侵害、性騷擾或性霸凌行為者，經調查屬實，學校應予以解聘、免職、終止契約關係，且情節重大者各級學校均不得聘任、任用，以防堵不適任人員進入校園。時代力量立委洪慈庸曾召開記者會說明一宗性騷擾案，指出前公東高工藍姓校長曾在4年前性騷擾女學生，但卻未接受八小時性平教育也未曾道歉，還在今年6月光榮退休。洪慈庸提案修法，立法院於昨日三讀通過性別平等教育法部分條文修正草案。條文明定校內人員一但經調查確認或查證屬實有性侵害、性騷擾或性霸凌行為者，應予解聘、免職、終止契約關係或終止運用關係。有情節重大之性騷擾或性霸凌行為，各級學校不得聘任、任用、進用或運用；已聘任、任用、進用或運用者，學校應予解聘、免職、終止契約關係或終止關係。對於迴避接受性平教育者，無正當理由將處新台幣1萬元以上5萬元以下罰鍰，並得按次處罰，直到當事人配合或提供相關資料為止，行為人是學校校長時，由主管機關逕予處罰。如果學校或主管機關未將校園性侵害、性騷擾或性霸凌事件，交由所設之性別平等教育委員會調查處理，或違反當事人、檢舉人、行為人之保密規定，也將處新台幣1萬元以上15萬元以下罰鍰。此外，條文要求學校或主管機關應建立校園性侵害、性騷擾、性霸凌檔案資料庫。若行為人轉校就讀或就職，主管機關及原校應進行追蹤輔導，行為人是學生時則可評估是否有追蹤輔導的必要。延伸閱讀：北高行裁定解凍婦聯會385億財產 黨產會今提抗告公投後首次開庭 祁家威：用公投破憲法是間接殺人更多新聞報導綠要大破大立 扁勉勵新主席做5件事國民黨總統大選提名之爭 2難題待解交通經濟優先 小內閣將至少換掉三分之一談砍重陽敬老金 柯P：民調因此掉了15%民進黨拚2020 提前設總統競選辦公室＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿有話想說？歡迎投稿>>>【Yahoo論壇】